Ми пропонуємо

  • Професійні перспективи та зростання

  • Вплив на проєкти шляхом реалізації ідей

  • L&D Курси для розвитку співробітників та топ-менеджерів

  • Remote/Office work + Гнучкий графік роботи

  • Благодійні ініціативи

  • Компенсацію витрат за вивчення англійської мови

  • 20 днів відпустки

  • 12 sick-leave днів та бонус за невикористані лікарняні

  • Бонуси на спорт

Наш ідеальний кандидат

  • Проактивний: звертає увагу на зони росту, пропонує ідеї для покращення і доводить їх до реалізації
  • Відкритий у комунікації: може підняти важливі питання і конструктивно донести свою думку
  • Шукає нові шляхи поліпшення роботи, оптимізує та вдосконалює внутрішні процеси своєї команди.
  • Систематично аналізує ринок та конкурентів, вміє виділяти їх сильні та вузькі місця, використовує це для покращення гри.
  • Вміє аналізувати метрики та поведінку гравців й відповідно до цього змінювати та покращувати існуючі підходи.

Що треба робити

  • Координувати роботу команди системних геймдизайнерів: розподіляти навантаження, робити рев’ю, давайти фідбек, підтримувати в складних задачах
  • Розвивати команду: онбординг, менторство, постановка довгострокових цілей та проведення Performance review
  • Планувати і реалізовувати LiveOps на проєкті
  • Працювати з FTUE на основі аналітичних даних — вносити зміни та покращення, тестувати гіпотези
  • Описувати нові механіки та доводити їх до реалізації
  • Тримати зв’язок з іншими відділами: Art, UI UX, Unity

Буде плюсом

  •  Досвід роботи з фермами та сітібілдерами

Процес відбору:
Напиши нам, пройди коротку співбесіду з рекрутеркою, виконай тестове, познайомся з Продюсером та HR-кою проєкту.

Чекаємо на тебе — гейм починається! 🕹️

Чекаємо
на твоє резюме!

Відгукнутись на вакансію

    Альона Тарасова

    Recruiter
    career@quartsoft.com
    LinkedIn